Könnte es nicht besser formulieren! Folgende Zeilen haben mich erreicht, die ich einfach teilen muss:
Die kleine Ameise kam jeden Tag ganz früh zur Arbeit und fing sofort an zu arbeiten. Sie war sehr fleissig, schaffte viel und war glücklich dabei.
Ihr Chef, ein Löwe, wunderte sich, dass die Ameise ohne Aufsicht so gut arbeitete. Er dachte, wenn sie ohne Aufsicht so viel schaffte, dann könnte sie mit Aufsicht sicher noch viel mehr schaffen.
Also stellte er eine Kakerlake, die Erfahrung als Aufseherin hatte, ein. Die Kakerlake richtete als erstes eine Stechuhr ein. Dann brauchte sie eine Sekretärin, die ihr beim schreiben der Berichte helfen sollte. Sie stellte eine Spinne ein, die für die Archive und die Telefonüberwachung zuständig war.
Der Löwe war entzückt über die Berichte der Kakerlake und er bat sie, Grafiken mit Produktionsdiagrammen zu erstellen und Tendenzen zu analysieren, damit er diese bei den Besprechungen mit der Geschäftsführung vorlegen konnte. Also kaufte die Kakerlake einen neuen Computer und einen Laserdrucker und stellte eine Fliege ein, welche die Informatikabteilung managen sollte.
Die Ameise, die einst so produktiv und glücklich war, hasste diese Unmengen von Papieren, die sie jeden Tag ausfüllen musste und die vielen Besprechungen, die sie von der Arbeit abhielten. Der Löwe entschloss, dass es an der Zeit sei, endlich jemand für die Abteilung einzustellen, in der die Ameise arbeitete.
Die Wahl fiel auf eine Grille, die als erstes einen neuen Teppich und einen ergonomischen Stuhl für ihr Büro kaufte. Sie brauchte auch einen Computer und einen persönlichen Assistenten, der ihr helfen sollte, das Budget und einen Optimierungsplan zu erstellen. Die Abteilung, in der die Ameise arbeitete, war nun ein trauriger Ort. Niemand lachte mehr, und durch die vielen Kontrollen und Berichte kam kaum jemand zum arbeiten.
Dem Löwen wurde mitgeteilt, dass laut den Statistiken die Abteilung der Ameise nicht mehr so produktiv war wie früher. Also rief der Löwe die Eule, eine anerkannte Gutachterin, um eine Lösung für das Problem zu finden.
Die Eule verbrachte drei Monate in der Abteilung und legte am Ende einen langen Bericht vor. Zusammenfassend meinte die Eule: ‚Die Abteilung ist überbesetzt!‘
Und wen feuerte der Löwe als erstes? Die Ameise natürlich, weil sie unmotiviert war und eine negative Haltung hatte.
Mutterkiste 
SUPER GENIAL…..endlich verstehe ich, warum Konzerne so aufgebaut sind !!!!!! Du bist wirklich genial !!!!!!
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Hat den Nagel auf den Kopf getroffen. Genau so erlebe ich es gerade. Ausser der letzte Teil 😉
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Das nennt man auch aufgeblähte Verwaltung und Wichtigtuerei.
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Leider hält sie Einzug in sämtlich gut gehenden Geschäften… kann unter anderem auch Qualitätsmanagement genannt werden…
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ich muss selbst beim vierten Durchlesen immer wieder schmunzeln, für mich das Beste, was Du bisher geschrieben hast und das Beste, das ich seit langem gelesen habe !!!!!
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Ja, mir gefällt das auch sehr gut. Ich schließe mich also an. 🙂
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Ihr spornt mich an, beim nächsten Mal besser zu werden, als die kopierten Zeilen ;-).
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Lieben Dank! Leider stammt es ja nicht aus meiner Feder… :-(. Gebe mir aber beim nächsten Mal umso mehr Mühe ;-)!
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ganz egal….dann Finderlohn :-))) du schreibst wunderbar…ich bin manchmal ein wenig auf meiner eigenen Leitung stehend!!!
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Lustiges Bild ;-)!
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Aus dem (Berufs-) Leben gegriffen. 👍
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Leider! 😉
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Oh ja 😟
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Eine wunderbare Fabel… keine Blume könnte in solch einer Firma blühen ;-}
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Und der Klappertopf.. ?
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Jetzt stehe ich auf dem Schlauch…
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…ausser vielleicht Schmarotzerblumen wie der Klappertopf (Rhinanthus)?! 😉
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Touché ;-D
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J’ai l’honneur!
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Die Ehre ist ganz auf meiner Seite 😀
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😉
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Dieser Text schreibt das Leben. Oder das Leben schreibt diesen Text. Wie auch immer. Leider wahr. Am Ende sind wir alle bloß Ameisen.
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..bis die Ameise mutiert 😉
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Bekanntlich sind Ameisen dazu in der Lage, das 40fache ihres eigenen Körpergewichts zu tragen. Das sollte man nicht unterschätzen 🙂
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..das Gleiche ging mir auch schon durch den Kopf ;-)!
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…da hab ich soviel über change managment gelesen…und dann kommst Du und erklärst so kurz und so genial, danke dafür 🙂
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